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2024년도 교육공무원 교사(기간제 포함) 호봉표 기본급 임금 임금 정리

2024년도 교육공무원 교사(기간제 포함) 호봉표 기본급 임금 임금 정리

현재 2022년 봉급표와 비교하면서, 2023년 호봉별 추측 봉급표는 어떻게 될지 분석해 보도록 하겠습니다. 물론 이 1.7는 추후 법령 통과 시에 변동될 수 있는 점 미리 말씀드립니다. 2023년 공무원 봉급표국립대학교 교원의 봉급표입니다. 1호봉은 2,177,600원입니다. 단, 시간제 기간제 교원의 월봉급액은 해당 교원이 정상근무를 했을 때 받을 봉급월액을 기준으로 근무시간에 비례하여 지급합니다. 교육공무원에서 기간제 교원으로 채용 후 해당 봉급은 공무원연금이나 명예퇴직수당을 받은 경우를 고려하여 교육부 장관이 지정하는 금액을 봉급으로 합니다.

호봉의 봉급을 지급하나, 교육부 장관이 지정하는 사유를 제외된 고정급으로 지급합니다. 유치원과 초등학교, 중학교, 고등학교, 교원의 2022년 봉급표를 알아보겠습니다.


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2 근가 무엇인가

2 근가 무엇인가

근가는 공무원이 40호봉까지 도달하고 더 이상 호봉이 오르지 않는 상황을 대비해 추가적인 호봉을 받을 수 있도록 받을 수 있는 제도입니다. 이는 공무원의 경력과 업적을 고려해 급여를 책정하고 인상하는 과정 중 하나입니다.

교육공무원 보너스 종류성과급, 명절수당, 정근수당 물론 교육공무원 월급에는 기본급을 제외하고도 각종 수당이 포함되어 실수령액을 매달 17일에 받게 됩니다. 하지만 다른 직장인과 비슷하게 세금, 건강보험료 등을 공제하고 나면 그야말로 통장에 찍히는 금액은 기본급 내외로 받게 됩니다.

또한 교육공무원을 포함한 대부분의 공무원은 1년에 총 5번의 보너스 개념의 수당을 받게 됩니다. 종류는 정근수당, 명절수당, 성과급 세가지 입니다. 정근 수당과 명절 수당은 각각 2회 성과급은 1회를 받게 됩니다. 각각에 에 대해 알아보겠습니다.

급여계수란?

급여계수는 베트남 공무원의 자격에 따라 직위와 직급에 따른 급여 수준의 차이를 나타내는 값으로 위 표를 확인할 때 공무원의 급수와 급여계수의 값을 서로 곱해보시면 해당급수와 호봉의 급여가 나옵니다.

예를 들면 9급 2호봉 베트남 공무원의 월급은 (1.68 x 기본급 1,800,000 vnd = 3,024,000 vnd)의 급여를 받아 국가를 위해 일을 하게 됩니다.

공무원 성과상여금 지급방법

기관에 가장 적절한 방법을 자율적으로 선택하여 성과상여금을 지급합니다. 아래는 연 1회 평가하는 경우를 위주로 설명한 것이며, 연 2회 이상 평가하는 경우 평가횟수, 평가대상기간에 맞게 적절하게 조정하여 성과급 지급계획을 수립하니 참고바랍니다. 1. 개인별로 차등하여 지급하는 방법 1단계 지급등급과 지급률의 다짐 직종별 계급아니면 직급별로 개인의 성과를 평가하고 인원비율에 따라 성과상여금을 지급합니다.

2단계 지급기준액의 조절 각 공무원에게 지급되는 성과상여금의 평균이 표준적인 지급인원비율에 의한 것 이하가 되도록 지급기준액을 아래와 같은 산식으로 조정합니다.

공무원 월급

공무원의 월급은 최근 2023년 7월 1일부로 기본급이 인상되어 이전 기본급 1,490,000동에서 1,800,000동으로 적용되어진다고 하며 아래 설명해 드리는 글은 모두 인상된 금액으로 설명된 내용인 것을 참고하시기 바랍니다.

아래표는 공무원 직급과 호봉에 따른 월급(급여)을 표시했으며 아래에 표시된 임금 이외에도 공무원들은 성과급이나 업무실적에 따라 추가로 지급되는 경우가 있으니 이점도 참고하시면 되겠습니다.

2023년 공무원 월급인상률

2023 공무원 봉급표 인상률에 추가적인 변화를 주어야 해야하는 이야기가 대두되고 있습니다. 정부는 2023 공무원 봉급표 인상률을 1.7로 고지하였습니다. 오늘은 공안직 공무원 종류와 공안직 공무원 2023년 봉급표에 대해 살펴보았습니다. 공안직 공무원은 일반직 공무원과 봉급표가 다릅니다. 등등 교정직을 포함한 일부 직렬은 체력시험도 철저히 준비해야 하는데요. 필기시험과 함께 병행하며 대비하는 것이 좋습니다.

공안직공무원은 공공의 안녕과 체제 유지를 담당하는 공무원 종류입니다. 지금까지 공무원 봉급표 2023년 공무원 임금 인상에 대해 제대로 알아보았습니다. 본인의 직무 및 수행하는 역할에 따라 급여 차이가 있겠지만 공무원에 관심이 많으신분들은 각종 수당 등을 제대로 조회해보고 2023년 공무원 임금 인상이 어느 정도 되는지 알아보시면 도움이 될 것으로 보입니다.

자주 묻는 질문

2 근가 무엇인가

근가는 공무원이 40호봉까지 도달하고 더 이상 호봉이 오르지 않는 상황을 대비해 추가적인 호봉을 받을 수 있도록 받을 수 있는 제도입니다. 궁금한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.

급여계수란

급여계수는 베트남 공무원의 자격에 따라 직위와 직급에 따른 급여 수준의 차이를 나타내는 값으로 위 표를 확인할 때 공무원의 급수와 급여계수의 값을 서로 곱해보시면 해당급수와 호봉의 급여가 나옵니다. 궁금한 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.

공무원 성과상여금 지급방법

기관에 가장 적절한 방법을 자율적으로 선택하여 성과상여금을 지급합니다. 자세한 내용은 본문을 참고 해주시기 바랍니다.

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